09 — Что такое Бонусная система и как она работает

Бонусная система pamm-сервиса позволяет Управляющему создать льготные и привлекательные условия для Инвесторов в составе своего ПАММ-счета.

Управляющий может зачислить Бонус на Управляемый счет Инвестора, в том числе и на неактивный Управляемый счет. Бонусная сумма прибавляется к Балансу Управляемого счета, но не влияет на Средства Управляемого счета. Таким образом, Бонус влияет на минимальную сумму инвестиций, текущий уровень Оферты Управляемого счета и расчет Вознаграждения Управляющего.

Важно! Начисленный Бонус отменить или удалить нельзя.

Пример использования бонусной системы:

Инвестор создает Управляемый счет по Оферте 100/50%/час с Балансом 1 000 USD, и Управляющий начисляет Бонус на Управляемый счет в размере 1 000 USD. На момент окончания Торгового Интервала на Управляемом счете образовалась прибыль в размере 500 USD. Баланс Управляемого счета составляет 2 000 USD (1 000 USD принадлежат Инвестору, 1 000 USD – Бонус Управляющего), Средства Управляемого счета – 1 500 USD (Начисленный Бонус в расчете средств не участвует). Мы видим, что хоть на Управляемом счете и образовалась прибыль, но Инвестор не выплачивает Вознаграждение Управляющему от прибыли.

На момент окончания второго Торгового Интервала на Управляемом счете образовалась прибыль в размере 900 USD, и Средства Управляемого счета стали равны 2 400 USD. Прибыль на Управляемом счете составляет 1 400 USD (Средства – Баланс). Но для Расчета Вознаграждения Управляющего от прибыли учитывается Бонусная сумма (Средства – Баланс — Бонус). Итак: Вознаграждение Управляющего от прибыли составит 200 USD ((2400 – 1000 — 1000) * 50%).

Пример №2. Инвестор создает Управляемый счет по Оферте 1000/50%/час, но не пополняет его. Управляющий начисляет Бонус в размере 500 USD. Несмотря на то, что минимальный Баланс по Оферте 1 000 USD, Инвестору достаточно 500 USD для того чтобы инвестировать в ПАММ-счет.

Если вам понравился этот сайт, вы можете подписаться на rss

Метки: , , , , , , , , ,

Отзывы: Комментариев нет

468

Ваш отзыв

Имя (*)

E-mail (*)

Сайт

Сообщение